这也等于是为这个设计师品牌做了广告，网站用户点击这个图片时，进入的三级页面就是这个设计师团队的其它设计款式。

        这样一来，优秀者能够得到更多的品牌曝光机会，也能让更多的消费者记住这个设计师品牌。

        李清欢打定主意后，暗自得意，感觉自己这个办法挺不错的。不过对于王业阻止她淘汰一部分设计师，李清欢还是不明白到底是为什么。

        当时她问王业时，王业只是笑着告诉她，这些设计师将来都有用，哪怕是在thetopshop表现差一点的，其实也算是业内比较优秀的设计师了。

        既然能招进公司，就说明他们具备了相当不错的专业素养，就这么淘汰太可惜了。

        大不了先养着，反正公司不差这点钱。

        好吧，李清欢也只能接受这个解释，谁让王业是她大老板呢。

        不过李清欢最近确实是喜事连连，心情相当的舒畅。

        美购网的员工股权激励政策出来后，cfo李信通知她去办理交款购股手续时，李清欢还一脸迷茫。

        她都从美购网出来好久了啊，怎么现在股权激励还有她的份呢。

        李信笑着告诉她：“这是王董在董事会上特意提出的，说你在美购网成立初期，做出了不可磨灭的功劳，所以股权激励政策，少不了你！”

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